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哈尔滨市教育局发通知警示在职教师 重点整治五类问题
添加时间:2020-01-06
  

  黑龙江日报1月4日讯 2020年寒假将至,为进一步稳固教育专项管理效果,防备在职教师违规补课等现象反弹,保证学生度过一个轻松、愉悦的假日,营建教育范畴风清气正的育人环境,日前,哈尔滨市教育局发布寒假日间防备和管理在职教师违规补课等问题的告诉。

  防备管理要点

  1、在职教师寒假日间安排本班学生违规补课、违规家教,私自办班或在社会训练安排兼职的;

  2、在职教师与训练安排合伙谋取私利或为训练安排者招生供给便当的;在职教师发动、安排和介绍学生参与各类教导班、训练班的;

  3、在职教师租赁训练安排的教室用于开办补习班、训练班或联合多学科教师租借宾馆、民宅、会议室等场所为学生进行违规补课的;

  4、在职教师以家族、亲朋、家长委员会或别人名义违规开办补习班或从事违规家教的;

  5、教研员以“出题员”“审题员”“中、高考前冲刺教导”“作业生涯规划”等名义为学生有偿教导的。

  要点办法看一看

  安排一次再许诺。各校园要在有偿补课管理专题会议上,会集与整体教职工再次签定《自觉抵抗有偿补课许诺书》,将安排教师签定许诺书的状况,经过校园大众号等有用方法向家长和社会揭露,力求全方位监督教师自觉践诺。

  展开一次全员“大排查”。组成区、县(市)、校园管理有偿补课专项检查组,对有或许存在问题的区域、安排、人员进行逐个排查。对造访过程中发现的问题照实记载,留下印象材料,及时上报,由校园和教育主管部门作进一步调查和处理。各校园要加强与大街、社区的交流联络,采纳多种方法发掘在职教师违规补课的问题头绪并及时处理。密切联络家长,经过在假日前举行家长会、与家长座谈、电话访谈等方法,自动了解本校在职教师有无从事违规补课现象。

  自动揭露受理途径和承受社会监督。各校园要向家长发布本级教育主管部门、校园的告发电话和告发邮箱。经过广泛宣扬,向师生、家长和社会传递信息;校园要及时在“教育云渠道”“家校直通车”受理,回复家长诉求、定见和主张;各校园校长要自动进入家长微信群、班级微信群,及时把握校园、班级和家长的动态,发现问题及时处理。

  树立无偿补课存案准则。各校园在职教师如果有志愿使用寒假休息时刻,在学生及家长自愿的前提下,无偿为学生进行免费职责教导的,可在假日前向地址校园提出书面请求,照实填写《在职教师无偿课外教导请求存案表》,清晰无偿教导教师的名字、学生名字、教导时刻、教导地址、教导学科等,校园赞同并报教育主管部门存案后,方可施行无偿教导。以无偿课外教导为幌子、未请求无偿补课存案或教导目标与存案目标不符的,一经查实一概按违规补课处理。

  加大查办问责

  1.各校园校长作为管理有偿补课榜首职责人,要活跃履职、自动作为,坚决向有偿补课等师德违规问题“亮剑”,自觉做到“看好自己的门、管好自己的人”,要有针对性地拟定管理计划,加大对有偿补课行为的查办力度,自动核对告发头绪和投诉问题。

  2.市教育局将在寒假日间安排明查暗访组对告发频频区域进行检查,对查实的案子,将依法依规严厉处理,对典型案子进行通报曝光。

  3.关于单个教师无视师德政策规定,不听招待,知法犯法,依然从事违规补课的,一经查实,从严从重惩办。

  4.对监管不力、问题频发、社会反响强烈的校园,严厉追查校园主要领导与相关职责人的职责。

  5.各单位受理告发电话和邮箱要落实到人,职责到位,保证正常作业时刻内电话有专人接听,专人受理,件件有回音,关于告发电话无人接听的、告发头绪无人受理的,将严厉追责。